++Diary++
その時その時嵌まっているゲーム、アニメ、漫画語りや、日常のグダグダをたらりたらり、もたりもたりと。
あ。最近話題のゲスにかけているわけでは全くございません。
ずっとバタバタしていて、嗚呼書いて書いて書き殴って吐き出したい・・・と思っていても吐き出せなかった事、書きます。漸く書ける・・・。
管理人の下衆感が全面に出ているので畳みます。
ご気分を害される方も居ると存じますのでお読みいただくのはおすすめいたしません。
でもすみません・・・書かずには居られなくて。
仕事の話です。
タイトルは
「これから年度末にかけて仕事が地獄なんだけどそんな中1月いっぱいで急遽退職をする、私と同じ仕事を分担してやっているお姉さんが居るんだけど、その事実を本人の口から直接言われなかった事に対する管理人の気持ちを述べよ」
ずっとバタバタしていて、嗚呼書いて書いて書き殴って吐き出したい・・・と思っていても吐き出せなかった事、書きます。漸く書ける・・・。
管理人の下衆感が全面に出ているので畳みます。
ご気分を害される方も居ると存じますのでお読みいただくのはおすすめいたしません。
でもすみません・・・書かずには居られなくて。
仕事の話です。
タイトルは
「これから年度末にかけて仕事が地獄なんだけどそんな中1月いっぱいで急遽退職をする、私と同じ仕事を分担してやっているお姉さんが居るんだけど、その事実を本人の口から直接言われなかった事に対する管理人の気持ちを述べよ」
管理人の仕事は。
あー・・・あんまり詳しくは書けないのですが。
ある人達が方々から得たお金を正しく執行出来ているかチェックする仕事で。
昔は私一人で見ていたのですが、年々獲得してくる人も、金額も増えてきて、
これでは一人で見きれない、と言う事になり、
平成25年度の4月に、Aさんという女性が入ってきました。
そして今年度は本当に獲得してくる人も多く、新しい場所からの獲得も多く、
去年の11月からさらにもう一人、Bさんという方を雇用し、三人で仕事を分担していました。
私はCさん、Dさん、Eさんを担当し、AさんはFさん、Gさん、Hさん担当、と言う風に。
あ。因みに私を含め三人とも派遣です。
私が持っている担当は11件。Aさんは・・・確か9件か10件、Bさんは6件か7件でした。
年度末に執行が集中するという年々の性質上、私達の仕事は1月から3月が地獄で。
特に2月が忙しさのピークで、連日残業を覚悟しなければなりません。
嗚呼またこの季節がやってきた・・・と冬期休暇明け早々から憂鬱に思っていた有る日の事。
Aさんがお休みの日に、私達の仕事の統括者である正社員さんから、
正社員さん「ミカヤさん、Bさん、Aさんの事・・・知ってる?(歯切れ悪そうに)」
私「??Aさんの事・・・ですか?なんです?」
正社員さん「あ・・・本人から聞いていないか・・・。あのね。Aさん、1月いっぱいで退職するの」
私、Bさん「えっ・・・」
私とBさん、絶句。
後で聞いたらBさんも知らなかったそうです。
私「退職って、また急ですね。なんでなんですか?」
正社員さん「妊娠してるんだって」
私、Bさん「えっ・・・全然気付かなかったです」
という会話がなされました。
方向性としては、今から新人を雇っても教えている暇も無いからこのまま人数減で3月まで行くしかない、Aさんが持っている分は正社員さんとBさんで割り振る、との事。
お恥ずかしながら、管理人、今持っているので手いっぱいなのでそれは有りがたい。
でも管理人、この急な退職にどうしても怒りを覚えて。
こんなに他人に怒りを覚えたのは久しぶりだってぐらいで。
今回の件で、私が許せない点は2つ。
1.これは極めて下衆な考え方なのでご賛同頂けない事を重々承知で書くのですが、
Aさんは去年、一昨年と同じ職場に居て、今の時期が地獄だという事を充分ご存じの筈なのです。
なのにこの時期に、妊娠、そして退職。
えぇ、えぇ、妊娠はさぞやおめでたい事なんでしょうよ。
でもね。
この時期にソレは、
無計画・無責任にも程が有るんじゃない?
子は授かり物?ざけんなそんなもんただの既成事実でしかねーんだよ。
3人目?さぞやお幸せでしょうねぇ。残される我々は貴方の代わりに鉄の窯で釜ゆでされるような苦しみを味わうのですがそれでも貴方は幸せでしょうねぇ。
他人の閨事情なんて興味も無いし知りたくもねーですが、
もし、仮に、今の時期に敢えてぶつけてきたのなら、
それは許し難いし軽蔑に値します。
・・・ですが、所詮いくらでも替えのきく派遣の我々にそこまでの計画性を求めるのも間違っている気がしないでもないので、この暴言は本当にこのブログと、他部署で一番仲の良いお姉さんにしか話していません。でも、私の本音です。醜い醜い本音です。
2.これが、一番、私が許せない事なのですが、
何故、退職が決まっていたのなら、私やBさんに直接本人の口から何も言ってこなかったのか。
それとなく部署内で探りを入れたら、退職が決まったのは去年の暮れ。知っている人は去年の内に知っていました。Aさんと仲のいい派遣さんとか。
であるならば、Aさんが居なくなる事で泥を被るのは私とBさんなのだから、
せめて、せめてAさん本人の口から、退職する旨を言ってほしかったです。
先週に部署内会議が有った折、課長からAさんが退職する旨さらりと告知が有ったので、
流石に何かAさんから言ってくるかな・・・と思ったのですが
それでもAさんから何にも言ってこなくて。
これがまた私の怒りに油を注いで。
本当に、本当に、
「何か俺達に言うべき事があるんじゃねーの」
という言葉が喉から出かかりました。
今彼女に私から話しかけると刺々しい言葉しか出てこない・・・と思い、グッと我慢して、
運良く背中を向けて仕事をしているので我慢が出来ましたが、
もう顔も見たくないってぐらい、怒っていました。
せめて、嘘でも良いから
ご迷惑をおかけします、とか、
すみませんがよろしくお願いします、とか、言ってほしかったです。
さっき、管理人に仕事は割り振られないとは書きましたが、Bさんはまだ入ったばかりのぺーぺー、正社員さんも他に仕事を大量に抱えているから正直執行チェックは無謀にも等しいのではないかと思え、何だかんだでサポートに回らなければならない予感満々なのでやっぱり私にも被害が及びます。
先週引き継ぎと言う事で正社員さんと我々派遣3人で話し合いをした折、ちょろっとAさんが「すみません」と言ったので、それで無理やり溜飲は下げます。
それでも、言ってくれなかった事は許せないから、
二度とその面私の前に晒すなよ、
とは思います。
あ。あと、ここまで管理人の醜さを晒したので開き直って書きますが、
管理人は元々Aさんが好きではありませんでした。
品が良くて物腰が丁寧で。でも何処か神経質で。世間知らずで。
あーご両親に愛されて育てられたのねぇ(鼻クソほじりながら)という感じが全面に出ていて、
うん、好きではありませんでした。私とは住んでいる水が違う、と言うか。
子供が可愛くて仕方ない、子供が私の生き甲斐っていう感じも好きではありませんでした。
ま、もーどーでも良いですけどね。
引き継ぎだけはきちんとやってから去って頂きたいですが、引き継ぎの責任感より有休の消化の方が彼女には大事な様なのでそれも望めそうにないなー。
あー・・・・・・
ほんっと、
一度でいいからその幸せそうな横っ面、引っぱたきてぇなぁ。
あ。そんなこんなな怒りのエネルギーによってウロボロスブルーレイBOXを結局買ったというオチ。
怒りとは極めて一過性で、しかし莫大なエネルギーを生みますね・・・。
いやぁ、
醜いですね、私。
下衆くてすみませえええええん(しおらしさゼロ)。
そしてもし読んで下さった方が居たら
この様な下衆日記をお読み頂きありがとうございました。
書いたら、スッキリしました。
もう居なくなる人の事はすっぱり考えるのは止めて、2月3月をいかに乗り切るかに注力します。
あー・・・あんまり詳しくは書けないのですが。
ある人達が方々から得たお金を正しく執行出来ているかチェックする仕事で。
昔は私一人で見ていたのですが、年々獲得してくる人も、金額も増えてきて、
これでは一人で見きれない、と言う事になり、
平成25年度の4月に、Aさんという女性が入ってきました。
そして今年度は本当に獲得してくる人も多く、新しい場所からの獲得も多く、
去年の11月からさらにもう一人、Bさんという方を雇用し、三人で仕事を分担していました。
私はCさん、Dさん、Eさんを担当し、AさんはFさん、Gさん、Hさん担当、と言う風に。
あ。因みに私を含め三人とも派遣です。
私が持っている担当は11件。Aさんは・・・確か9件か10件、Bさんは6件か7件でした。
年度末に執行が集中するという年々の性質上、私達の仕事は1月から3月が地獄で。
特に2月が忙しさのピークで、連日残業を覚悟しなければなりません。
嗚呼またこの季節がやってきた・・・と冬期休暇明け早々から憂鬱に思っていた有る日の事。
Aさんがお休みの日に、私達の仕事の統括者である正社員さんから、
正社員さん「ミカヤさん、Bさん、Aさんの事・・・知ってる?(歯切れ悪そうに)」
私「??Aさんの事・・・ですか?なんです?」
正社員さん「あ・・・本人から聞いていないか・・・。あのね。Aさん、1月いっぱいで退職するの」
私、Bさん「えっ・・・」
私とBさん、絶句。
後で聞いたらBさんも知らなかったそうです。
私「退職って、また急ですね。なんでなんですか?」
正社員さん「妊娠してるんだって」
私、Bさん「えっ・・・全然気付かなかったです」
という会話がなされました。
方向性としては、今から新人を雇っても教えている暇も無いからこのまま人数減で3月まで行くしかない、Aさんが持っている分は正社員さんとBさんで割り振る、との事。
お恥ずかしながら、管理人、今持っているので手いっぱいなのでそれは有りがたい。
でも管理人、この急な退職にどうしても怒りを覚えて。
こんなに他人に怒りを覚えたのは久しぶりだってぐらいで。
今回の件で、私が許せない点は2つ。
1.これは極めて下衆な考え方なのでご賛同頂けない事を重々承知で書くのですが、
Aさんは去年、一昨年と同じ職場に居て、今の時期が地獄だという事を充分ご存じの筈なのです。
なのにこの時期に、妊娠、そして退職。
えぇ、えぇ、妊娠はさぞやおめでたい事なんでしょうよ。
でもね。
この時期にソレは、
無計画・無責任にも程が有るんじゃない?
子は授かり物?ざけんなそんなもんただの既成事実でしかねーんだよ。
3人目?さぞやお幸せでしょうねぇ。残される我々は貴方の代わりに鉄の窯で釜ゆでされるような苦しみを味わうのですがそれでも貴方は幸せでしょうねぇ。
他人の閨事情なんて興味も無いし知りたくもねーですが、
もし、仮に、今の時期に敢えてぶつけてきたのなら、
それは許し難いし軽蔑に値します。
・・・ですが、所詮いくらでも替えのきく派遣の我々にそこまでの計画性を求めるのも間違っている気がしないでもないので、この暴言は本当にこのブログと、他部署で一番仲の良いお姉さんにしか話していません。でも、私の本音です。醜い醜い本音です。
2.これが、一番、私が許せない事なのですが、
何故、退職が決まっていたのなら、私やBさんに直接本人の口から何も言ってこなかったのか。
それとなく部署内で探りを入れたら、退職が決まったのは去年の暮れ。知っている人は去年の内に知っていました。Aさんと仲のいい派遣さんとか。
であるならば、Aさんが居なくなる事で泥を被るのは私とBさんなのだから、
せめて、せめてAさん本人の口から、退職する旨を言ってほしかったです。
先週に部署内会議が有った折、課長からAさんが退職する旨さらりと告知が有ったので、
流石に何かAさんから言ってくるかな・・・と思ったのですが
それでもAさんから何にも言ってこなくて。
これがまた私の怒りに油を注いで。
本当に、本当に、
「何か俺達に言うべき事があるんじゃねーの」
という言葉が喉から出かかりました。
今彼女に私から話しかけると刺々しい言葉しか出てこない・・・と思い、グッと我慢して、
運良く背中を向けて仕事をしているので我慢が出来ましたが、
もう顔も見たくないってぐらい、怒っていました。
せめて、嘘でも良いから
ご迷惑をおかけします、とか、
すみませんがよろしくお願いします、とか、言ってほしかったです。
さっき、管理人に仕事は割り振られないとは書きましたが、Bさんはまだ入ったばかりのぺーぺー、正社員さんも他に仕事を大量に抱えているから正直執行チェックは無謀にも等しいのではないかと思え、何だかんだでサポートに回らなければならない予感満々なのでやっぱり私にも被害が及びます。
先週引き継ぎと言う事で正社員さんと我々派遣3人で話し合いをした折、ちょろっとAさんが「すみません」と言ったので、それで無理やり溜飲は下げます。
それでも、言ってくれなかった事は許せないから、
二度とその面私の前に晒すなよ、
とは思います。
あ。あと、ここまで管理人の醜さを晒したので開き直って書きますが、
管理人は元々Aさんが好きではありませんでした。
品が良くて物腰が丁寧で。でも何処か神経質で。世間知らずで。
あーご両親に愛されて育てられたのねぇ(鼻クソほじりながら)という感じが全面に出ていて、
うん、好きではありませんでした。私とは住んでいる水が違う、と言うか。
子供が可愛くて仕方ない、子供が私の生き甲斐っていう感じも好きではありませんでした。
ま、もーどーでも良いですけどね。
引き継ぎだけはきちんとやってから去って頂きたいですが、引き継ぎの責任感より有休の消化の方が彼女には大事な様なのでそれも望めそうにないなー。
あー・・・・・・
ほんっと、
一度でいいからその幸せそうな横っ面、引っぱたきてぇなぁ。
あ。そんなこんなな怒りのエネルギーによってウロボロスブルーレイBOXを結局買ったというオチ。
怒りとは極めて一過性で、しかし莫大なエネルギーを生みますね・・・。
いやぁ、
醜いですね、私。
下衆くてすみませえええええん(しおらしさゼロ)。
そしてもし読んで下さった方が居たら
この様な下衆日記をお読み頂きありがとうございました。
書いたら、スッキリしました。
もう居なくなる人の事はすっぱり考えるのは止めて、2月3月をいかに乗り切るかに注力します。
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